…male criterio della posizione lavorativa da sopprimere, né il criterio dalla impossibilità di "repechage" - il datore di lavoro deve pur sempre improntare l'individuazione del soggetto (o dei soggetti…...
…ha riguardato tutto il personale addetto all'unità soppressa, né dimostrare l'impossibilità di repechage (come pare sostenere la resistente sottolineando che, essendo all'epoca dei fatti a pieno organ…...
…n secondo luogo lamentando il mancato assolvimento da parte del datore di lavoro dell'onere di repechage; - quanto al primo profilo di illegittimità, la consulenza tecnica effettuata in corso di causa…...
…zione, non essendo stato dimostrato l'assolvimento da parte del datore di lavoro dell'onere di repechage; - quanto alle conseguenze dell'illegittimità, considerata la durata del rapporto - pari a 9 an…...
