… violazione dei criteri di scelta del personale da licenziare e la violazione dell' obbligo di repechage. sulla scorta di tali deduzioni il ricorrente articolava le seguenti domande in via principale …...
…otte dalla datrice di lavoro erano insussistenti. Deduce infine che sarebbe stato possibile il repechage. Assume pertanto di aver diritto all' indennità supplementare di cui all' art. 19 CCNL Dirigent…...
…sa svolte, ed in parte alla loro ridistribuzione all' interno dell' organico aziendale; che il repechage della lavoratrice non era stato possibile per le ragioni di cui sopra. Con l' ordinanza opposta…...
