…ià i motivi per cui si è scelta quella lavoratrice, nonché quelli per cui non era possibile il repechage"le ragioni della decisione 1. in ordine alla domanda di accertamento della nullità del licenzia…...
…cupato dal ricorrente nella vigenza del rapporto; la violazione dell' obbligo di riadibizione (repechage). il contesto normativo Secondo consolidati orientamenti della Suprema Corte (ex plurimis, anch…...
….11.2004, n. 21121;), l' impossibilità di un diverso impiego del lavoratore nell' azienda (cd. repechage), anche in relazione all' adibizione del lavoratore a mansioni inferiori e in riferimento a tut…...
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