… fede e correttezza nella scelta dei lavoratori da licenziare e la violazione dell' obbligo di repechage; eccependo, altresì, la illegittimità del licenziamento per superamento del periodo di comporto…...
…le tra dette ragioni ed il licenziamento; dall' altro la società avrebbe violato l' obbligo di repechage. La risoluzione del rapporto di lavoro è derivata da giustificato motivo oggettivo: con lettera…...
