…azienda posti disponibili, in cui ricollocare il lavoratore, come si trattasse di un ordinario repechage, così creando una sovrapposizione con la dimostrazione, comunque richiesta, circa l' impossibil…...
…e di piena prova. Parimenti infondata è stata ritenuta l' asserita violazione dell' obbligo di repechage, non avendo la ricorrente indicato una mansione alternativa in cui avrebbe potuto - in ipotesi …...
