…azienda posti disponibili, in cui ricollocare il lavoratore, come si trattasse di un ordinario repechage, così creando una sovrapposizione con la dimostrazione, comunque richiesta, circa l' impossibil…...
… di salute e conseguente illegittimità del licenziamento. Lamenta la violazione dellobbligo di repechage, non avendo la società provato l' impossibilità di adibirlo ad altre mansioni al momento del li…...
…a riconosciuto di essere "ben consapevole di come la verifica della possibilità, indubbia, del repechage con riferimento a mansioni equivalenti sia stata progressivamente dilatata alla più controversa…...
…enuta nel 2015: va infatti osservato che, al fine di valutare l' assolvimento dell' obbligo di repechage, "deve essere considerata la disposizione di cui all' art. 3 D.Lgs. n. 81/2015, applicabile all…...
…viata alla Commissione provinciale il 19 luglio 2019, scritto che la società aveva esperito il repechage anche con verifica di posizioni inferiori, in quanto ritenuto inutile, ma di averlo fatto solo …...
