…a anche che il lavoratore stesso non potesse essere adibito ad altre mansioni (c.d. obbligo di repechage). Inoltre, qualora venga accertata l' esistenza di una ragione organizzativa aziendale di riduz…...
… ultimo impugnava la sentenza nel punto in cui il giudice aveva ritenuto assolto l' obbligo di repechage gravante sul datore di lavoro evidenziando che sino al 28 Aprile 2016 il dipendente aveva conti…...
