…dell' art. 18, VII comma prima parte L. 300/70 e , in ogni caso, per elusione dell' obbligo di repechage di cui all' art. 3 L. 604/66 e violazione dei criteri di scelta previsti dalla L. 223/91, per i…...
…è vero che grava sulla società convenuta l' onere di dare dimostrazione dell' impossibilità di repechage, deve riconoscersi che si tratta di un onere che, per quanto reiteratamente affermato dalla Sup…...
…lazione dei criteri di scelta della lavoratrice licenziata e mancato rispetto dell' obbligo di repechage, condannare Accademia del M.XXXX s.r.l. in liquidazione, L.XXXXXXXX s.p.a . e la L.XX D.XXXXXX …...
…a del giustificato motivo oggettivo, anche in considerazione della violazione dell' obbligo di repechage; -che, di converso, doveva ritenersi dimostrata, come unica ed esclusiva ragione del licenziame…...
…za di legittimità e di merito, nel caso di specie, era evidente la violazione dell' obbligo di repechage da parte di S.XXXX S.XXXXXXX, in quanto la società mai aveva offerto alla dipendente un reimpie…...
…nsussistenza del motivo posto a giustificazione dello stesso e per violazione dell' obbligo di repechage. Si costituiva in giudizio la società resistente, sostenendo la perfetta correttezza del propri…...
…rincipale, annullarsi il licenziamento intimato al ricorrente per violazione dell' "obbligo di repechage " E condannarsi la società XXXXXX M.XXXXX Spa, in persona del legale pro tempore, alla reintegr…...
…vimento all' obbligo di Pag. 2.X 20 Sentenza n. 1108/2022 pubbl. il 11/03/2022 RG n. 1450/2021 repechage, sul presupposto che ella avrebbe potuto essere reimpiegata in uno qualsiasi dei numerosi appal…...
…ofessionalità necessaria per esser adibito ad un altro reparto; è provata l' impossibilità del repechage tenuto conto dell' irrilevanza delle assunzioni effettuate prima del licenziamento, della circo…...
…rdine alla sussistenza di comprovate esigenze tecniche, organizzative o produttive né del c.d. repechage ossia della non ulteriore utilizzabilità del dipendente, in mansioni equivalenti, rientranti ne…...