…ritto alla maturazione della retribuzione, sino alla presentazione della predetta documentazione medica; 25) che il ricorrente provvedeva a giustificare la mancanza e si presentava nuovamente alla vis…...
…condotta di mobbing o straining, né sarebbero riscontrabili atti illeciti riconducibili alla responsabilità del datore di lavoro, in quanto la ricorrente, nel descrivere le condotte illecite della soc…...
…on postumi stabilizzati non era stata contestata dal dipendente e che in assenza di prova di responsabilità per violazione dell' art. 2087 c.c. nel verificarsi dell' infortunio, le assenze per malatti…...
…ria; 3. Accertare e dichiarare, per i motivi di fatto e di diritto indicati in narrativa, la responsabilità cumulativamente contrattuale ex art. 2087 c.c. ed aquiliana ex art. 2043 c.c., 2050 c.c. e 2…...
…a, ha cagionato un danno alla salute al lavoratore e , per tale effetto, dichiarare la piena responsabilità della stessa. 2. Per tale effetto, condannare: COOPERATIVA T.XXXXXXX V.XXXXXX - SOC. COOP., …...
… adenocarcinoma polmonare a causa delle mansioni svolte. Ha, quindi, sostenuto la colpa e la responsabilità della resistente Autorità di S.XXXXX P.XXXXXX, succeduta all' allora Ente Autonomo Porto di …...
…ciliata - parte resistente - Conclusioni di parte ricorrente: "1 ) Accertare e dichiarare la responsabilità dell' Autorità convenuta per l' insorgere della patologia e la successiva morte del comune d…...
…razione del comporto soltanto nel caso in cui la malattia e l' infortunio siano imputabili a responsabilità della datrice di lavoro. Le malattie del lavoratore non giustificano il licenziamento intima…...
… mesotelioma epitelioide, a causa delle mansioni svolte. Ha, quindi, sostenuto la colpa e la responsabilità della resistente Autorità di S.XXXXX Portuale, succeduta all' allora Ente Autonomo Porto di …...
…nto dell' attività lavorativa. A tale proposito, il lavoratore può essere sottoposto alla visita medica, in via preventiva, per verificare la compatibilità con le mansioni di destinazione, Sentenza n.…...
