…condotta di mobbing o straining, né sarebbero riscontrabili atti illeciti riconducibili alla responsabilità del datore di lavoro, in quanto la ricorrente, nel descrivere le condotte illecite della soc…...
…arà ritenuto di giustizia, come impiegato di 2 livello secondo il CCNL vigente; accertare la responsabilità della convenuta S.X srl, in persona del legale rappresentante, ai sensi e per gli effetti di…...