…ne: intenzionalità del comportamento, grado di negligenza, rilevanza degli obblighi violati, responsabilità connesse alla posizione occupata dal dipendente, grado di danno e di pericolo causato all' a…...
… quindi la lesione del proprio diritto alla salute, con ascrivibilità di questa lesione alla responsabilità, anche solo colposa, del datore di lavoro. Deduce in particolare che le dichiarazioni dei te…...
