…In caso di evento sanzionabile con il licenziamento, il datore di lavoro può disporre la sospensione cautelare del lavoratore, per un periodo massimo di 10 (dieci) giorni lavorativi e , qualora il lic…...
… 3 c. 1 e 4 D. L. vo 23/2015, nonchè al pagamento delle retribuzioni maturate durante la sospensione cautelare ed al saldo del TFR e dei ratei di fine rapporto; - che si costituiva tempestivamente la …...
…almente il procedimento disciplinare nelle more di quello penale e disponendo altresì la sospensione cautelare dei lavoratori dal servizio; che il 20 luglio essa aveva chiesto di poter accedere al fas…...
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