…In caso di evento sanzionabile con il licenziamento, il datore di lavoro può disporre la sospensione cautelare del lavoratore, per un periodo massimo di 10 (dieci) giorni lavorativi e , qualora il lic…...
…a sussumere il fatto compiuto. Evidenziava, inoltre, la legittimità del provvedimento di sospensione cautelare, l' insussistenza del danno ulteriore e la necessità, in caso di ritenuta illegittimità d…...
…io ed in due occasioni aveva dichiarato falsamente attività fuori sede svolta, da cui la sospensione cautelare e l' apertura di procedimento disciplinare culminato nel licenziamento impugnato. Condivi…...
…ccia e gli piscio sopra". Il lavoratore ha reso le proprie giustificazioni e dopo la sua sospensione cautelare dal servizio, è stato licenziato per giusta causa, con lettera del 10 settembre 2018 (ric…...
…ndo in essere comportamenti lesivi dei principi di buona fede e correttezza. Disposta la sospensione cautelare dal servizio, faceva poi seguito il licenziamento disciplinare. La lavoratrice sosteneva …...
…i sorveglianza o di registrazione degli accessi o delle presenze, determina l' immediata sospensione cautelare senza stipendio del dipendente, fatto salvo il diritto all' assegno alimentare nella misu…...
…8, ricevute dal datore di lavoro il 1.6.2018 ) , dopo le contestazioni disciplinari e la sospensione cautelare dal servizio di cui alla lettera consegnata a mani del 19.4.2018. Impugnato stragiudizial…...
